¿Qué es EPM?

El EPM ayuda en la planificación y gestión de distintos procesos, desde la planificación de la plantilla hasta la gestión del rendimiento de los empleados y la medición del retorno de inversión en marketing: 

1. En el departamento de Recursos Humanos, el EPM ayuda en la planificación de personal y la gestión de los costes laborales. Además, permite evaluar el rendimiento de los empleados y establecer objetivos y planes de carrera.
2. En el departamento de finanzas, permite la gestión y planificación presupuestaria, el seguimiento y análisis de los resultados financieros, la elaboración de informes y la gestión del riesgo financiero.
3. En la dirección, facilita la toma de decisiones estratégicas basadas en datos, la planificación y gestión de proyectos y la medición del rendimiento de la empresa.
4. En operaciones, ayuda en la gestión y optimización de la cadena de suministro, la planificación y gestión de la producción y la mejora continua de los procesos.
5. Por último, en ventas, el EPM permite la gestión y seguimiento del rendimiento de los equipos comerciales, la planificación de la estrategia de ventas y la medición del retorno de inversión en marketing y publicidad.