Que el sector TIC es uno de los mejores en la actualidad para encontrar trabajo no es ninguna novedad a estas alturas. Cada vez nos encontramos con más noticias de los medios de actualidad en los que destacan el auge que está teniendo este sector y la vertiginosa velocidad con la que cada a día crece.
En esta ocasión, la noticia que traemos desde Quental está relacionada con el volumen de ofertas de empleo del sector de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC). Y es que el año pasado, tal y como ha informado la compañía de ofertas de empleo Ticjob, el número de contratos realizados en este sector fue de 9.614 en el mes de diciembre, lo que supone un incremento del 14% con respecto al mismo periodo del año anterior. De estos contratos, el más solicitado ha sido el indefinido, suponiendo un 61% del total de las ofertas, seguido del contrato temporal y el de freelance, con un 26% y un 11% del total, respectivamente.
Con respecto a la experiencia demandada, las ofertas que requieren candidatos con entre 5 y 10 años de experiencia en el sector TIC han sido las de mayor volumen, seguidas de las que solicitan entre 2 y 5 años. Por su parte, las ofertas de primer empleo aumentan en 14 puntos porcentuales con respecto al mes anterior, según informa Europa Press. Y de todas las regiones españolas, donde mayor volumen de ofertas de empleo del sector de las Tecnologías de la Información se ha generado ha sido en Madrid, Cataluña y Andalucía.
De acuerdo con el informe, en el mes de diciembre, entre los puestos más demandados en el sector TIC destaca el de Analista Programador Java, en primera posición, seguido de Desarrollador Java y Consultor SAP. Y en cuanto a las tecnologías utilizadas en las empresas, las más demandadas durante el último mes del año han sido Java, Javascrit y HTML.
En Quental creemos en el talento de las personas, y somos conscientes de que nuestro equipo humano es nuestro mayor activo. Actualmente contamos con un equipo de más de 300 personas, y este número ha crecido en más del 25% en los últimos 5 años, por tanto siempre estamos en búsqueda activa de talento.
Creemos que cualquier persona puede aportar a nuestro crecimiento; bien seas recién titulado o con una dilatada trayectoria profesional. Todo el mundo tiene un potencial que ofrecer al mercado. Por ello, independientemente de la formación, si su trayectoria profesional ha estado relacionada con la consultoría y cree que puede aportar su experiencia a Quental, o simplemente quiere resolver cualquier duda que le haya surgido, puede contactar con nosotros a través del correo marketing@quental.com
